Your Result is copied

Overtidskalkulator

Vennligst oppgi informasjon om lønnssatser og overtidstimer for å beregne overtidsbetaling.

Vanlig Arbeidstid
$
Overtid
hrs

Bruk overtidskalkulatoren til å beregne overtidsbetalingen din basert på visse parametere, inkludert timelønn, vanlige arbeidstimer og overtidstimer du har jobbet for. Kalkulatoren hjelper deg også med å bestemme utbetalinger for dobbel, trippel og tilpasset overtid, slik at du bedre kan forstå inntektene dine i forhold til arbeidet du gjør.

Hva Er Overtid?

Overtid er den ekstra tiden en ansatt arbeider unntatt planlagt arbeidstid.

Overtidsreglene varierer fra selskap til selskap, avhengig av stillingsbeskrivelsen, selskapets retningslinjer og den ekstra arbeidstiden.

Hvordan Beregne Overtidsbetaling?

Trinn for å beregne overtidsbetaling:

  1. Multipliser den vanlige prisen med selskapets overtidsmultiplikator
  2. Multipliser det resulterende tallet med de ekstra timene du har jobbet

Matematisk:

Overtidsbetaling = ekstra arbeidstimer * Overtidssats

Eksempel (Overtid):

Hvis en person tjener en timelønn på $23 og jobber i 5 timer ekstra utover normal arbeidstid (8 timer), vil hans overtidsbetaling være:

Overtidsbetaling = ekstra arbeidstimer * Overtidssats

Overtidsbetaling = 5 * $23

Overtidsbetaling = $115

Basert på hans faste og overtidslønn, er brutto dagslønn til personen

Bruttolønn = Vanlig lønn + overtidsbetaling

Bruttolønn = $184 + $115

Bruttolønn = $299

Hvis du er interessert i å beregne overtidsgodtgjørelse i form av ulike andre frekvenser, så kan overtidskalkulatoren gjøre dette for deg. Bare oppgi timeprisene og relatert informasjon, velg frekvensen for overtidsbetaling og få resultatet deretter.

Andre Viktige Vilkår:

Tid og en Halv:

Halvannen tid refererer til overtidsbetalingen som er 1,5 ganger den vanlige lønnssatsen til en ansatt.

Tid og en halv = Standard arbeidstid * 1.5

Doblingstid:

Dobbelttid skjer når overtid overskrides. Når en ansatt jobber mer enn 10 eller 15 timer per uke, gis han/hun dobbel lønnssats.

Dobbelttid = vanlig lønnssats * 2

Fritaksstatus:

Fritaksstatus definerer stillingsbeskrivelsen der lønnen til en person ikke reduseres på grunn av færre arbeidstimer. I en organisasjon er ansatte som har fritaksstatus vanligvis i administrative eller ledende stillinger.

Slike ansatte faller ikke på listen til Fair Labor Standards Act (FLSA), og de er også fritatt for overtidsbetaling.

Overtidslønnsdiagram:

Lønnssatstabell

Vanlig lønn Tid og en Halv lønn Dobbel Tidslønn
$10 $15.00 $20.00
$12 $18.00 $24.00
$14 $21.00 $28.00
$16 $24.00 $32.00
$18 $27.00 $36.00
$20 $30.00 $40.00
$22 $33.00 $44.00
$24 $36.00 $48.00
$26 $39.00 $52.00
$28 $42.00 $56.00
$30 $45.00 $60.00
$32 $48.00 $64.00
$34 $51.00 $68.00
$36 $54.00 $72.00
$38 $57.00 $76.00
$40 $60.00 $80.00
$45 $67.50 $90.00
$50 $75.00 $100.00